O ano já começou e com ele várias incertezas ocupam espaço no mercado da economia o que atinge todos os empresário, duvidas com realação ao mercado, ao financeiro, aos colaboradores, aos produtos, em fim a todas as atividades econômicas, pensando nisso esse artigo é para te trazer duas ferramentas do Compliance que serão indispensáveis no ano de 2023.
A primeira ferramenta que apresento é bons Controles internos, ou seja Políticas internas que nortearam seus colaboradores, seus terceiros, seus fornecedores a agirem e estarem de acordo com aquilo que sua empresa prega, as políticas trazem alem de obrigações os processos que devem ser seguidos por todos aqueles que estão envolvido em determinada atividade. Dessa forma facilitará a produtividade de todos.
A segunda ferramenta é um bom Regulamento Interno, mal começamos o anos e já nos deparamos com algumas movimentações na seara trabalhista, nada mais certo que se assegurar em medidas preventivas na sua empresa, e o Regulamento Interno possibilita que a empresa com base nas leis, organize em meio de documentos as obrigações os deveres de seus colaboradores, e também deixando claro para todos os seus direitos, dessa forma, a empresa tem uma certa autonomia em sua cobrança perante seus colaboradores e assim poderá adverti los caso essas cobranças não sejam realizadas.
Esse ano vai requerer de nos empresários muita cautela e paciência, por isso não deixe de investir em um programa de compliance solido que alem de dar toda a segurança jurídica para a sua empresa, também garante a realizações de medidas preventivas com base na integridade para o bom funcionamento da atividade da empresa e o aumento do lucro.
Eduarda Escobar
Assessora PDR
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